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[广州市社保经办机构]_福州明年将实现城镇居民

时间: 2020-04-04 09:00 来源: 作者:网络 点击:

试用期内单位也要为职工参保

张某应聘于某公司,双方约定了半年的试用期。在试用期内,张某多次违反公司规章制度,并违规操作,试用期结束时,该公司以张某不符合录用条件为由将其辞退。张某认为,公司应为其缴纳社会保险,其失业时应该享受失业保险待遇;但公司则认为,张某不是正式员工,公司无

  福州市政府常务会议日前通过《福州市“十二五”人力资源和社会保障体系建设专项规划》,“十二五”期间,全市基本养老金人均将力争达到1500元左右,“十二五”末期,生育保险与医疗机构将实现实时刷卡结算。

  基本养老金力争人均1500元

  “十二五”期间,我市将逐步提高社会保障待遇水平,健全养老保险制度。继续稳定提高企业退休人员养老金水平,全市基本养老金平均水平力争达到1500元左右。“十二五”期间,还将妥善解决无力参保集体企业退休人员的老年生活保障问题,探索建立全市统一的被征地农民养老保险制度。此外,2012年我市将实现城镇居民社会养老保险制度全覆盖。

  《规划》指出,“十二五”期间,我市城镇基本医保参保率和新农合参合率将稳定在95%以上,还将通过各种形式使城镇职工和城镇居民医保最高支付限额分别提高到当地职工年平均工资的6倍和当地城镇居民可支配收入的6倍左右。

  此外,财政对城镇居民基本医疗保险和新农合的补助标准将增加50%,城镇职工和城镇居民医保在政策范围内的住院医疗费用报销比例分别达到75%和70%左右。

  生育保险在医院实时刷卡结算

  《规划》还提出,我市将改革生育保险待遇付费方式,加快生育保险信息系统建设。“十二五”末期,我市将全面实现生育保险与医疗机构实时刷卡结算管理,市民在出院之前就可以在医院及时结报生育保险。此外,我市还将完善生育保险关系转移接续和异地结算管理办法。(张笑雪)

  延伸阅读:医疗保险 养老保险

合同约定不能成为单位躲避社保的理由

核心内容:全年无休超时加班,单位却不支付加班费;工作多年,一分钱的社会保险费都没有缴纳……没有社保的加班员工如何对抗违法单位?法律快车劳动法小编为你整理回答。

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