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[广州市社保办理]_职工患有职业病后可以享受哪

时间: 2020-05-28 09:00 来源: 作者:网络 点击:

非全日制劳动者的权益保障

非全日制用工是世界各国推广的一种灵活就业形式。20世纪70年代后,随着国际市场竞争的日益激烈和高科技的飞速发展及应用,发达国家产业结构发生了重大变化,第三产业逐渐壮大,非全日制用工应运而生,并在近10年来在世界范围内有了巨大发展。近年来,非全日制用工在我

根据卫生部(87)卫防字第60号文件第4条的规定,职业病诊断应按《职业病诊断办法》及其有关规定执行。职业病必须由市地级以上的职业病医院确定或作出诊断。

职业病一经确诊后,根据其职业病诊断证明和劳动能力的丧失程度,在患者治疗和休养期间,以及医疗后被确定为残废或治疗无效而死亡的,均按现行因工待遇处理。

特种劳保用品包括什么

本文主要介绍的是特种劳保用品包括什么。

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